刘振海又站起来:
“汉斯同志,说到这个,我正想问你。我们区今年发展了十二个新党员,大部分是村里的积极分子,土改时候斗地主积极的、支前出工积极的。
可发展了之后,有的人入党了就不积极了,觉得‘进了门就稳了’。
还有的发展得太快,底子没摸清,有个别的是地主家的远房亲戚,混进来了,后来查出来清退了。”
听到这里,贝克尔在黑板上写了个大标题:
发展党员的四道关。
“第一道关:
谁来决定发展谁?不能是支部书记一个人说了算。得是支部委员会集体讨论,讨论完了还要拿到党员大会上通过。
贺家湾发展第一个党员的时候,支部书记提了个人名,党员大会上有人反对,说他给地主家扛过活,斗地主的时候往后缩。
支部书记说那是他东家逼的,不算。
两边争了一下午,最后投票,六票对五票,没通过。
后来换了个候选人,全村公认的积极分子,全票通过。”
“第二道关:
考察多长时间?不能今天看你好,明天就发展。
至少三个月。三个月里看他干活咋样、对群众态度咋样、遇到难事躲不躲、有好处抢不抢。
贺家湾有个后生,修渠的时候天天第一个到、最后一个走,干了一个月,支部书记找他谈话,问‘你为啥这么积极’,他说‘我爹说咱家地少,修了渠能多浇两亩,多打粮’。
支部书记说‘你想多打粮,别人也想多打粮。你得先想着大家的事,再想自己的事’。
后来这后生又干了一个月,主动帮孤寡老人挑水,支部书记又找他谈了一次,这才发展。”
“第三道关:入党以后干啥?不能入了党就完了,得给他派活。
贺家湾的规矩——新党员三个月内必须做三件事:
帮一户困难户、组织一次识字班、带一个群众学一项农技。做完了在支部会上汇报,党员评议。
评议不合格的,延期转正,再考察三个月。”
“第四道关:
出了问题怎么办?贺家湾去年有一个党员,分公粮的时候给自己家多分了二十斤。
群众举报了,支部查实,先让他在支部会上检讨,他不检讨,说‘我多分二十斤咋了,我修渠出了五十个工’。
支部开会讨论,最后给了他警告处分,多分的公粮退回去,在村民大会上公开道歉。
后来他改好了,第二年评上了模范党员。”
贝克尔讲完四道关,底下干部都在记。马文瑞举手:
“汉斯同志,你说的这些——贺家湾的规矩,是边区统一规定的还是你们自己搞的?”
“边区有统一规定,但贺家湾在这基础上加了具体办法。
贺老栓——贺家湾的村长——他跟我商量过,说‘汉斯同志,你讲的这些道理好,可我们村就这么几十户人家,搞得太复杂了没人会。能不能简单点?’
所以贺家湾的规矩是我跟贺老栓一起琢磨出来的,简单、好记、能执行。你们回去,也别照搬贺家湾的,跟你们村的人商量,搞出你们自己能用的方式方法来。”
下课之后,贝克尔把马文瑞和刘振海留下来,拿出两本油印的小册子:
“这是组织部刚印的《基层组织工作手册》,贺家湾的规矩也收进去了。
你们拿回去看看,照着试,试出问题来写信告诉我。”
马文瑞翻着小册子,忽然问:
“汉斯同志,你在德国的时候——也搞这些?”
贝克尔笑了。
“搞。德国共产党发展党员,也有考察期、也有支部会、也有群众评议。
不过我们那儿的规矩跟中国不一样——德国工人多,发展党员主要看工厂里的表现,看他在工会里积极不积极、在车间里帮不帮人、遇到不公平的事敢不敢说话。
你们这儿是农村,主要看村里的事——种地、修渠、支前、帮工。地方不一样,办法不一样,但道理是一个:
入党不是领个证就完了,是担责任。”