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第420章 又上当了（第2页）

对下面的人态度几位宽和，但对身边人不太客气，严肃起来很是吓人。

也就李学武在办公室那一年下面的人最好干，因为再难的事情在他面前也不是事。

刘维一来就能将工作理顺，还能满足李怀德的要求，不得不说能力出众。

所以这里他才要说自己信任刘维，李怀德也信任她。

“谢谢秘书长。”刘维知道他这么说是在照顾自己，内心有些感动，“我一定做好工作。”

“这本就是你的工作。”李学武喝了一口温茶，打量了她一眼，问道：“现在综合管理部的情况怎么样？”

“您问的是哪方面？”刘维看了看他，回答道：“大方面自然是没有问题的。”

说完这一句，她迟疑了一下，又道：“不过这两年人事变动比较大，尤其是咱们综管部，每年都会调整一些人，充实到下面单位去。”

“机关最能锻炼人嘛。”李学武缓缓点头，道：“在办公室更能锻炼人。”

他放下手里的茶杯，讲道：“你在做好业务工作的同时，也要注意骨干力量的培养和人才梯队建设工作。”

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“秘书长，我也有在做这方面的工作。”刘维汇报道：“可是每次做到一半，人员就被调整下去，实在是有点力不从心了。”

“不要怕人员调整。”李学武点了点办公桌，讲道：“铁打的营盘流水的兵，哪个部门都是一样，人员不流动，那不成死水一摊了？”

他见刘维有情绪，微微皱眉讲道：“所以要你做好人才梯队的建设，要发挥骨干力量作用，老带新，传帮带。”

刘维这会儿已经在做笔记，认真地听他讲。

“光靠你一个人工作，哪里教的过来。”

李学武靠在椅子上，道：“当然了，也不要当老黄牛，抬起头看一看，有事就说事，有不同意见可以随时汇报给我，或者直接跟李主任讲。”

他坐直了身子，挪开面前的茶杯，道：“我的为人如何你是知道的，李主任你也不是第一天打交道，我相信他还是很支持你工作的。”

“我知道了，秘书长。”刘维抿着嘴角点了点头，“有您和李主任的支持，我的工作就好做多了。”

她真诚地笑了笑，道：“有您在，我肩膀上的压力突然一松。”

“肩膀窄了点，但是要能扛事。”李学武笑了笑，说道：“甩开膀子加油干，李主任能看得见，集团也能看得见。”

“好的，我现在是信心十足。”刘维笑道：“有您在，我全身都充满了力气。”

“呵呵——”李学武好笑道：“你要多去李主任那里汇报，我相信你回更有自信和力气的。”

刘维自然听得懂他话里的意思，在地方工作多年，什么人没见过，什么事没遇到过。

该说不说，李学武这个年轻的干部，工作能力属实了得，真如如来的眼睛，揉不得一点沙子。

年后回来，她还没来得及汇报工作，李学武便将综管部的核心问题一针见血地指了出来。

人才梯队建设是重点工作，她能轻视？

但这几年机关内部人事工作不好做，集团管委会主任李怀德很霸道，一言九鼎。

她初来乍到，谁都不敢招惹，能指望和依靠的关系只有李学武一个，却还是在辽东。

这两年，她算是在夹缝中求生存，左右逢源。

人才梯队她也是做了大量的工作，可每到关键时刻就要被人家摘桃子，两次这样，她算是撂挑子，反正副秘书长也不止她一个。

刚刚在交谈中，她也是实话实说，别看李学武打官腔，但说的方法确实是有效。

但这种有效是建立在绝对的话语权之上的，没有话语权，还是要被摘桃子。

为啥她要说信心十足，力气十足？

李学武说的话表面上看是方法，实则是保证，他回来了，综管部以后没人敢来撒野。

让她信任李主任，多向李主任汇报，其实也是对她的信任。

副秘书长敢越过秘书长向领导汇报工作？

以前李学武不在总部还可以，现在她哪里敢，就算是以前，她跟李主任的关系也一般。

这也是为啥两次被摘了桃子，她都没有去跟李主任汇报的原因。